Specjalista ds. raportowania i analiz kontrolingowych (SME)

Description: 

Dlaczego warto dołączyć do działu Group Controlling w firmie Hager? 

 

Dołącz do nowo tworzonego zespołu w ramach Kontrolingu Grupowego w międzynarodowej organizacji!

 

Poszukujemy osoby na stanowisko Specjalisty ds. raportowania i analiz w kontrolingu, która będzie pełnić rolę Subject Matter Expert (SME) w obszarach:

  • Stany magazynowe,

  • Zużycie materiałów,

  • Kalkulacja kosztów produktów,

  • Odchylenia kosztu własnego sprzedaży od kosztów standardowych (COGS variance-to-standard).

 

Nowy zespół w Polsce będzie częścią globalnego zespołu, zapewniającego scentralizowane wsparcie dla organizacji Controllingu oraz wszystkich jednostek Grupy poprzez przygotowywanie raportów, danych, kalkulacji i analiz związanych z powyższymi obszarami.


Jako Specjalista ds. raportowania i analiz kontrolingowych (SME) będziesz podlegać Gauthier Weyl (Francja) w dziale Group Controlling w Tychach na podstawie umowy o pracę.

 

Czym będziesz się zajmować?

  • Codzienną pracą w systemie SAP oraz z bazami danych BW/4Hana, a także z narzędziami Business Intelligence (SaC, Power BI),

  • Przygotowywaniem analiz, raportów i zestawień danych na potrzeby wewnętrzne,

  • Wsparciem zespołu Controllingu w bieżących zadaniach, takich jak:

    • Kalkulacja kosztów produktów (Product Costing),

    • Weryfikacja ruchów materiałowych,

    • Monitorowanie ewentualnych błędów w danych transakcyjnych,

    • Udział w zamknięciu miesiąca i analizie odchyleń,

    • Wykonywanie analiz ad hoc,

  • Pełnieniem roli Eksperta Tematycznego (Subject Matter Expert) w zakresie:

    • Kalkulacji kosztów produktów,

    • Uruchamiania procesu ICA,

    • Analiz i raportów dotyczących stanów magazynowych oraz zużycia materiałów,

    • Poszukiwaniem usprawnień oraz możliwości dalszej centralizacji powyższych obszarów.

 

Kogo szukamy?

  • Osoby z wyższym wykształceniem w zakresie kontrolingu, finansów lub kierunków pokrewnych,

  • Z minimum 2-letnim doświadczeniem na podobnym stanowisku w środowisku międzynarodowym,

  • Z bardzo dobrą znajomością pakietu MS Office (w szczególności Excel) oraz znajomością systemu SAP,

  • Posiadającej silne umiejętności analityczne i organizacyjne,

  • Skoncentrowanej na współpracy, z zamiłowaniem do pracy z dużą ilością danych i analiz,

  • Ze znajomością języka angielskiego na poziomie B1/B2 – umożliwiającą komunikację w ramach Grupy,

  • Wykazującej się proaktywnym podejściem i inicjatywą w realizacji powierzonych zadań,

  • Czującej się dobrze w pracy zespołowej, szczególnie zdalnej.

 

Co oferujemy?

  • Spersonalizowany program wdrożeniowy, zaprojektowany tak, aby pierwsze dni były płynne i bezproblemowe.
  • Możliwości nauki i rozwoju dzięki Hi University, nagradzanej platformie edukacyjnej Grupy Hager.
  • Wewnętrzne możliwości kariery – ponad 25% naszych rekrutacji zamykamy zatrudnieniem kandydatów wewnętrznych.
  • Poprawę Twojego zdrowia i samopoczucia – jako firma rodzinna dbamy o naszych pracowników, zapewniając im m.in.: 
    • Ubezpieczenie grupowe  
    • Dofinansowanie karty sportowej i udziału w zawodach w ramach akcji Hager Sport 
    • Kompleksową opiekę medyczną  
    • Dodatkowe akcje na rzecz profilaktyki – np. Tydzień Zdrowia  
  • Dofinansowanie posiłków, a wspólna kawa jest częścią naszego DNA.
  • Możliwość udziału w wydarzeniach integrujących ich i ich rodziny.
  • Atrakcyjny i sprawiedliwy system wynagradzania – mamy wdrożony system premiowy oraz robimy roczne przeglądy wynagrodzeń, tak aby oferowane przez nas pensje były dopasowane do realiów rynkowych.
  • Wysoką kulturę organizacyjną – i w jej ramach wspieramy także kulturę jako taką – jeśli jesteś molem książkowym, docenisz dostęp do e-booków i audiobooków, a jeśli wolisz inne aktywności, to może zniżki na bilety do teatru okażą się dla Ciebie atrakcyjne? 
  • Możliwość wpływania na podejmowane w firmie działania – co roku przeprowadzamy wśród naszych pracowników ankietę, której wyniki pozwalają nam wprowadzać zmiany na lepsze.

 

Jakie są etapy rekrutacji?

  • Po wybraniu Twojego CV, Rekruter skontaktuje się z Tobą w celu przeprowadzenia wstępnej – zapoznawczej – rozmowy telefonicznej/online.
  • Zostaniesz zaproszony/a na pierwszą rozmowę online z potencjalnym przełożonym – Hiring Managerem z Francji, a także z Rekruterem i HRBP po stronie Polskiej.
  • Spotkasz się online również z Controlling Subject Matter Leader - czyli z osobą, którą będziesz wspierać na co dzień.

 

Użyj swojej energii w inteligentny sposób i stań się częścią Hager Group! Aplikuj teraz i rozwijaj swoją przyszłość z nami!