Key Account Manager (m/w/d) Fleet & OEM

Warum Sie Teil unseres Vertriebsteams werden sollten?

Unser Vertriebsteam vereint Fachwissen, Teamgeist und Innovationskraft: Wir leben Elektrotechnik und streben stets die beste Lösung für unsere Kunden an. Bei uns steht nicht nur der Verkauf im Mittelpunkt, sondern auch der partnerschaftliche Austausch und die Entwicklung zukunftsweisender Lösungen. Wenn du deine technische Kompetenz im Vertrieb einbringen und aktiv gestalten willst, dann komm zu Hager und werde Teil eines starken Teams! 

Der Key Account Manager (m/w/d) Fleet & OEM berichtet an den Country Sales Manager Energy Management innerhalb der Vertriebsorganisation. Die Position ist innerhalb von Deutschland (vorzugsweise Frankfurt) zu besetzen und Ihre Tätigkeit erfolgt im Rahmen eines unbefristeten Arbeitsvertrages.

Sie sind technikbegeistert, kommunikativ und lieben es, innovative Lösungen im Vertrieb voranzutreiben? Dann werden Sie Teil unseres Vertriebsteams bei Hager!
Wir suchen Sie, um gemeinsam die Elektromobilität in Deutschland weiter auszubauen.

Als Key Account Manager (m/w/d) sind Sie verantwortlich für den Vertrieb und die Betreuung von Großkunden im Bereich Flottenmanagement sowie für die Zusammenarbeit mit Automobilherstellern (OEMs). Ihr Ziel ist es, nachhaltige Geschäftsbeziehungen aufzubauen, individuelle Lösungen anzubieten und das Wachstum im Bereich Elektromobilität und Ladeinfrastruktur voranzutreiben.

Das erwartet Sie:

• Auf- und Ausbau strategischer Geschäftsbeziehungen (B2B, OEMs, Flottenkunden)
• Beratung und Vertrieb unserer innovativen Ladelösungen
• Analyse und Beratung zu Ladeinfrastruktur, Energie- und Lademanagement
• Identifikation und Akquise neuer Geschäftspartner
• Entwicklung maßgeschneiderter Kundenlösungen gemeinsam mit internen Teams
• Markt- und Wettbewerbsanalyse zur Identifizierung neuer Chancen
• Teilnahme an Marketing- und Vertriebsaktivitäten (Schulungen, Webinare, Messen)

Das bringen Sie mit:

• Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung bzw. Studium
• Vertriebserfahrung, idealerweise im Bereich OEMs, Fleets, Netzbetreiber oder Ladeinfrastruktur
• Technisches Verständnis für Ladehardware, Energiemanagement und digitale Ladedienste
• Begeisterung für Elektromobilität und nachhaltige Energielösungen
• Kommunikationsstärke, Kreativität und sicheres Auftreten
• Gute Englischkenntnisse und Erfahrung in Matrixorganisationen
• Eigeninitiative, strategisches Denken und Kundenorientierung
• Reisebereitschaft für Kundentermine und Branchenveranstaltungen

Diese Position erfordert eine Mischung aus technischem Know-how, Vertriebsstärke und strategischem Geschick, um langfristige Partnerschaften erfolgreich zu gestalten.

Was bieten wir Ihnen?

• Ein maßgeschneidertes Onboardingprogramm, das Ihre ersten Schritte im Unternehmen erleichtert
• Vielfältige Karrierechancen innerhalb des Unternehmens im Rahmen unseres Programms für interne Mobilität 
• Wir ermöglichen flexible Arbeitszeitmodelle
• Eine neu geschaffene Experten-Stelle, um das Wachstum im Bereich Elektromobilität und Ladeinfrastruktur voranzutreiben
• Ein internationales Arbeitsumfeld in einer spannenden Wachstumsbranche
• Für alle Mamas und Papas: Wir bezuschussen Kinderbetreuungskosten
• Spaßfaktor: Jobrad und für Mitarbeiterkinder regionale Ferienprogramme
• Heute schon an Morgen denken: Wir bieten eine betriebliche Altersvorsorge
• Zeit zum Erholen: bis zu 33 Tage Urlaub pro Jahr

Wie läuft der Bewerbungsprozess ab?

• Nachdem Ihr Lebenslauf ausgewählt wurde, werden Sie von einem Recruiter für ein telefonisches Interview kontaktiert
• Danach werden Sie zu einem ersten Gespräch mit der zukünftigen Führungskraft und dem Recruiter eingeladen
• Anschließend wird ein zweites Gespräch mit weiteren Vorgesetzten und dem Personalverantwortlichen organisiert.