Werkstudent (m/w/d) - Product Validation

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Date: Feb 24, 2025

Location: Blieskastel, Saarland, Germany

Company: Hager Group Career Portal

Warum Sie Teil unseres Validierungst-Teams werden sollten?

Die Zukunft ist elektrisch! Mit uns stehen Sicherheit und Leistung im Mittelpunkt jeder Innovation.

Unsere Test- und Validierungsteams stellen sicher, dass jedes Schutz- und Hochleistungsprodukt die höchsten Anforderungen an Zuverlässigkeit und Qualität erfüllt. Durch den Einsatz strenger Prüfmethoden und modernster Werkzeuge garantieren wir Lösungen, die internationalen Normen entsprechen und optimal auf die Bedürfnisse unserer Kunden abgestimmt sind – und das unter Berücksichtigung der Prinzipien der Ökodesign-Gestaltung für eine nachhaltige Zukunft.

Werden Sie Teil unseres Validierungsteams und tragen Sie aktiv zur kontinuierlichen Verbesserung unserer Produkte bei – in enger Zusammenarbeit mit leidenschaftlichen und engagierten Experten. Gemeinsam verwandeln wir technische Herausforderungen in robuste und innovative Lösungen für ein sichereres und leistungsfähigeres Stromnetz.

Im Bereich Engineering gestalten wir die elektrische Welt von morgen. Bringen Sie Ihre Energie ein und machen Sie den Unterschied – kommen Sie in unser Team!

 

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen "Werkstudenten (m/w/d) für das Validierungslabor" am Standort in Blieskastel, befristet für zunächst 6 Monate.

 

Aufgaben

  • Ausführen von Wartungsarbeiten an Prüfeinrichtungen
  • Vorbereitung und Überprüfung von Messmitteln vor der Kalibrierung
  • Pflegen der Prüfmitteldatenbank

 

Anforderungen

  • Studium im Fachbereich Elektrotechnik oder Mechatronik
  • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Analytisches Denken und Interesse am Umgang mit Daten 

 

Was bieten wir Ihnen?

  • Eine abwechslungsreiche Tätigkeit ind einem spannenden Arbeitsumfeld
  • Tiefe Einblicke in die Arbeit unseres Validierungs-Teams

 

Wie läuft der Bewerbungsprozess ab?

  • Nachdem Ihr Lebenslauf ausgewählt wurde, werden Sie von einem Recruiter für ein telefonisches Interview kontaktiert.
  • Danach werden Sie zu einem Gespräch mit der zukünftigen Führungskraft und dem Recruiter eingeladen.

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