Content Strategy & Activation Specialist

[Mission temporaire]  Content Strategy & Activation Specialist

Souhaitez-vous évoluer ou développer de nouvelles compétences au sein du Hager Group grâce à une mission temporaire ?

Saisissez cette opportunité qui vient de s’ouvrir au sein du département Sales & Marketing Engine Room pour une durée de 6 mois. Et si c’était votre chance d’explorer un nouveau domaine, de développer vos compétences et de vous épanouir dans un nouveau rôle ? Osez postuler et rejoignez votre nouvelle équipe.

Contrat à durée déterminée : de avril/mai jusqu’à octobre 2026
Localisation : Obernai, Paris ou Francfort

En tant que Content Strategy & Activation Specialist chez Hager, vous collaborez avec les différentes parties prenantes internes afin de soutenir la création et le déploiement de campagnes globales et de packages de contenus.

Votre rôle consiste à accompagner l’ensemble du parcours client, du brief initial jusqu’au déploiement sur les marchés, dans le cadre de projets marketing globaux visant à renforcer la visibilité de la marque, générer du trafic qualifié et soutenir la génération de leads en fonction des objectifs marketing.

Quelles seront vos missions ? 

• Contribuer au développement de campagnes et de contenus globaux (benchmark interne et externe, création de briefs, support à la définition des concepts, suivi de l’activation sur les différents marchés, analyse des performances et suivi du ROI).

• Collaborer étroitement avec les Campaign & Content Strategists ainsi qu’avec les experts DMCX pour assurer un suivi régulier des projets et partager les bonnes pratiques afin d’améliorer continuellement les futures campagnes.

• Travailler en partenariat avec le Project Coordinator de la Content Factory pour assurer le suivi des projets et disposer d’une visibilité complète sur les travaux et les projets en cours (respect des délais, suivi des feedbacks et des briefs nécessaires).

• Soutenir le travail d’équipe interne à travers le suivi des KPIs mensuels et trimestriels, la mise à jour du dashboard des campagnes et le suivi du plan d’action issu des réunions d’équipe trimestrielles.

• Contribuer à la préparation des séminaires de la communauté campagnes.

Et à propos de vous ? 

• Diplôme minimum de niveau licence (Bachelor) en marketing, communication ou domaine similaire, avec au moins 2 ans d’expérience dans les campagnes digitales dans un environnement B2B international

• Compétences en gestion de projet, avec une première expérience dans l’utilisation d’outils de gestion de projet (ex : Jira)

• Compétences interculturelles, ouverture d’esprit, esprit d’équipe, et expérience du travail avec des équipes transversales

• Autonomie et proactivité, capacité à être force de proposition

• Maîtrise de l’anglais (d’autres langues, notamment l’allemand ou le français, sont un plus)

Ce que nous vous proposons ? 

• Un programme d’intégration personnalisé conçu pour faciliter les premiers pas dans l’entreprise 
• La possibilité d’apprendre et de se développer grâce aux formations d’une université interne primée et reconnue, notre Hi! University 
• Des opportunités de carrière en interne, plus de 25 % de nos recrutements se faisant par le biais de la mobilité interne

Quelles sont les étapes du recrutement ?

• Une fois votre CV sélectionné, vous serez contacté par un recruteur pour un échange téléphonique.
• Vous serez invité à un premier entretien avec le manager et le recruteur.
• Un deuxième entretien sera ensuite organisé avec le N+2 et le responsable RH.

Notre succès repose sur l'énergie collective. Rejoignez notre équipe dès maintenant et insufflez une énergie nouvelle à votre avenir !