Chef de projet AI & Data (H/F/X)

Description: 

Pourquoi rejoindre notre département IA & Données ?

 

Le digital et la donnée sont votre passion ? Rejoignez Hager Group et contribuez à des projets innovants à fort impact au sein d’un environnement international et en pleine transformation digitale.

 

En tant que Chef de projet AI and Data (H/F/X), vous reporterez au Data Readiness Team leader au sein du département Data & AI. Ce poste est basé à Obernai dans le cadre d’un CDI.

 

 

Quelles seront vos missions ?

 

  • Piloter des projets Data & AI de l’idéation à la mise en production 
  • Structurer et coordonner les projets selon des méthodologies agiles ou hybrides
  • Traduire les besoins métier en exigences fonctionnelles et techniques en collaboration avec les équipes IT et data
  • Animer les parties prenantes et accompagner la conduite du changement autour des solutions IA et automatisation
  • Superviser les phases PoC, MVP et industrialisation tout en garantissant la qualité, les délais et les KPI projets

 

Et à propos de vous ?

 

  • Vous êtes diplômé(e) d’un Master en ingénierie, IT, data, digital ou équivalent
  • Vous justifiez d’au moins 5 ans d’expérience en gestion de projets data, IA, automatisation ou digitaux
  • Vous avez une solide connaissance des outils d'automatisation (RPA, Make, Zapier ou Power Automate).
  • Vous avez une bonne connaissance des environnements Cloud (Azure,  AWS ou GCP).
  • Vous maîtrisez les fondamentaux de la gestion de projet ainsi que les méthodes et outils agiles
  • Vous êtes reconnu(e) pour votre esprit structuré, votre créativité, votre communication et votre aisance dans un environnement international

 

Ce que nous vous proposons ? 

 

  • Un programme d’intégration personnalisé conçu pour faciliter les premiers pas dans l’entreprise 
  • La possibilité d’apprendre et de se développer grâce aux formations d’une université interne primée et reconnue, notre Hi! University 
  • Des opportunités de carrière en interne, plus de 25 % de nos recrutements se faisant par le biais de la mobilité interne
  • Un environnement stimulant favorisant l’innovation, l’autonomie et la collaboration
  • La possibilité de contribuer à des projets stratégiques autour de la Data et de l’IA à l’échelle internationale

 

Quelles sont les étapes du recrutement ?

 

  • Une fois votre CV sélectionné, vous serez contacté par un recruteur pour un échange téléphonique.
  • Vous serez invité à un premier entretien avec le manager et le recruteur.
  • Un deuxième entretien sera ensuite organisé avec le N+2 et le responsable RH.

 

Notre succès repose sur l'énergie collective. Rejoignez notre équipe dès maintenant et insufflez une énergie nouvelle à votre avenir!