Projektteamleiter (m/w/d) Energieverteilung - Region Nordost
Warum Sie Teil unseres Vertriebsteams werden sollten?
Unser Vertriebsteam vereint Fachwissen, Teamgeist und Innovationskraft: Wir leben Elektrotechnik und streben stets die beste Lösung für unsere Kunden an. Bei uns steht nicht nur der Verkauf im Mittelpunkt, sondern auch der partnerschaftliche Austausch und die Entwicklung zukunftsweisender Lösungen. Wenn Sie Ihre technische Kompetenz im Vertrieb einbringen und aktiv gestalten wollen, dann kommen Sie zu Hager und werden Sie Teil eines starken Teams!
Als Projektteamleiter (m/w/d) Energieverteilung berichten Sie an den Area Sales Director. Die Position ist für unser Verkaufsgebiet Nordost zu besetzen und Ihre Tätigkeit erfolgt im Rahmen eines unbefristeten Arbeitsvertrages.
Elektrotechnik ist Ihre Leidenschaft? Vertrieb ist Ihr Element? Sie möchten nicht nur Produkte verkaufen, sondern Ihre Kunden mit durchdachten Lösungen begeistern? Dann sind Sie bei uns genau richtig!
Führung, Strategie & Innovation – Ihre Chance, die Zukunft der Energieverteilung zu gestalten!
Sie sind eine erfahrene Führungspersönlichkeit mit einem starken Hintergrund in der Elektrotechnik? Sie wollen ein Team leiten, weiterentwickeln und den Markt aktiv gestalten? Dann sind Sie bei uns genau richtig!
Ihre Rolle als Führungskraft
- Verantwortung für ein leistungsstarkes Team aus Außendienstmitarbeitern und Spezialisten
- Klare Führung & Weiterentwicklung: Sie coachen, fördern und motivieren Ihr Team
- Definition & Umsetzung von Zielen in enger Abstimmung mit der Regionalleitung
- Sicherstellung einer effektiven Kommunikation innerhalb Ihres Teams
- Verantwortung für den Erfolg & die Weiterentwicklung des Projektgeschäfts in der Region
Ihre Aufgaben
- Strategischer Ausbau des Zweckbau- und Projektgeschäfts in der Region
- Aktive Marktbearbeitung & Aufbau eines starken Kunden- und Projektnetzwerks
- Fachliche und kaufmännische Verantwortung für Projekte
- Sicherstellung eines professionellen und effizienten Projektablaufs
Ihr Profil – Führungskompetenz ist ein Muss!
- Erfahrung in der Führung von Teams
- Abgeschlossene Ausbildung als Elektrotechniker/in, Elektromeister/in oder Elektroingenieur/in
- Fundierte Kenntnisse in elektrotechnischen Lösungen – idealerweise im Bereich Energieverteilungen bis 4000A
- Starke Vertriebserfahrung & kaufmännisches Verständnis
- Expertise im Projektgeschäft & sicheres Auftreten im Kundenkontakt
Das bringen Sie mit
- Führungsstärke & Motivationsfähigkeit – Sie können Menschen begeistern und mitnehmen
- Selbstbewusstes, professionelles Auftreten & Durchsetzungsvermögen
- Hohe Kundenorientierung & ausgeprägtes Kommunikationsgeschick
- Eigeninitiative, Belastbarkeit & unternehmerisches Denken
Was bieten wir Ihnen?
- Ein maßgeschneidertes Onboardingprogramm, das Ihre ersten Schritte im Unternehmen erleichtert
- Die Möglichkeit zu lernen und sich über zahlreiche Schulungsmodule in unserer ausgezeichneten, unternehmenseigenen Universität, der Hi! University, weiterzuentwickeln.
- Vielfältige Karrierechancen innerhalb des Unternehmens im Rahmen unseres Programms für interne Mobilität.
Wie läuft der Bewerbungsprozess ab?
- Nachdem Ihr Lebenslauf ausgewählt wurde, werden Sie von einem Recruiter für ein telefonisches Interview kontaktiert.
- Danach werden Sie zu einem ersten Gespräch mit der zukünftigen Führungskraft und dem Recruiter eingeladen.
- Anschließend wird ein zweites Gespräch mit weiteren Vorgesetzten und dem Personalverantwortlichen organisiert.